Empower Retirement, filiale de Great-West Lifeco, conclut l’acquisition de Personal Capital

Winnipeg, le 18 août 2020. – Great-West Lifeco Inc. a annoncé aujourd’hui que sa filiale basée au Colorado, Empower Retirement (Empower), a conclu l’acquisition de Personal Capital annoncée récemment.

Cette acquisition fait de Personal Capital une filiale en propriété exclusive d’Empower. Le coût de la transaction pourrait atteindre un montant correspondant à la valeur de l’entreprise de un milliard de dollars américains, qui se ventile en 825 millions de dollars américains au moment de la signature et jusqu’à 175 millions de dollars américains pour la croissance prévue.

« Cette acquisition vient étayer l’objectif d’Empower qui est d’accélérer sa croissance sur le marché des conseils et de la gestion du patrimoine pour les participants et de mener sur une plus grande échelle ses activités liées aux régimes de retraite à cotisations déterminées de manière interne et par l’entremise de fusions-acquisitions, affirme Paul Mahon, président et chef de la direction de Great-West Lifeco. Nous nous réjouissons à l’idée d’ajouter la plateforme de Personal Capital à notre offre en raison de son potentiel de croissance indépendant et de sa capacité à stimuler la croissance des affaires individuelles et de régimes de retraite à cotisations déterminées d’Empower. »

Empower est le deuxième plus important fournisseur de régimes de retraite aux États-Unis¹ et Personal Capital est un gestionnaire de patrimoine et conseiller en placements inscrit résolument numérique. Personal Capital deviendra Personal Capital, an Empower Company et continuera de proposer des solutions de placement et des outils financiers primés à ses clients.

Pour de plus amples informations sur la transaction, veuillez vous reporter au communiqué de presse daté du 29 juin 2020.

À propos d’Empower Retirement

Empower Retirement, dont le siège social est situé dans la région métropolitaine de Denver, administre un actif de 680 milliards de dollars américains pour le compte de plus de 9,7 millions de participants de régimes de retraite (au 30 juin 2020). Il s’agit du deuxième prestataire de services de tenue de dossiers de régimes de retraite en importance aux États-Unis quant au nombre de participants¹. Empower sert tous les segments du marché des régimes de retraite d’employeur : régimes 457 d’État; régimes 401(k) d’entreprises de petite, de moyenne et de grande taille; régimes 403(b) d’organismes sans but lucratif; régimes de clients ayant besoin de services de tenue de dossiers exclusifs; et clients détenant un Individual Retirement Account (IRA). Pour en savoir plus, rendez-vous à empower-retirement.comOuvre un nouveau site dans une nouvelle fenêtre ou consultez son compte FacebookOuvre un nouveau site dans une nouvelle fenêtre, TwitterOuvre un nouveau site dans une nouvelle fenêtre, LinkedInOuvre un nouveau site dans une nouvelle fenêtre ou InstagramOuvre un nouveau site dans une nouvelle fenêtre.

À propos de Personal Capital

Personal Capital est un chef de file de la gestion du patrimoine numérique à distance qui aide ses clients à transformer leur situation financière grâce à la technologie et aux services-conseils. Les outils et la technologie de pointe de la société donnent aux investisseurs un portrait complet de leur situation financière. Des millions d’utilisateurs et des dizaines de milliers de clients font appel à ses services. Les conseillers en placements de la société offrent des conseils d’experts et proposent des stratégies sur mesure basés sur une compréhension personnelle de la situation financière et des objectifs de l’investisseur. Au 31 juillet 2020, Personal Capital gérait un actif de plus de 13 milliards de dollars américains de manière virtuelle à partir de ses bureaux situés partout aux États-Unis. Pour en savoir plus, rendez-vous à l’adresse personalcapital.com ou sur Facebook, TwitterOuvre un nouveau site dans une nouvelle fenêtre ou LinkedInOuvre un nouveau site dans une nouvelle fenêtre.

À propos de Great-West Lifeco

Great-West Lifeco Inc. est une société de portefeuille internationale spécialisée dans les services financiers ayant des participations dans l’assurance vie, l’assurance maladie, les services de retraite et de placement, la gestion d’actifs et la réassurance. Elle exerce ses activités au Canada, aux États-Unis et en Europe sous les marques de la Canada Vie, d’Empower Retirement, de Putnam Investments et d’Irish Life.

À la fin de 2019, ses compagnies comptaient environ 24 000 employés, 197 000 relations conseillers et des milliers de partenaires de distribution – tous au service de plus de 31 millions de relations clients dans ces régions. Au 30 juin 2020, Great-West Lifeco et ses compagnies administraient un actif consolidé d’environ 1,7 billion de dollars. Elles sont membres du groupe de sociétés de Power Corporation. Les actions de Great-West Lifeco sont négociées sur le parquet de la Bourse de Toronto (TSX) sous le symbole GWO. Pour obtenir de plus amples renseignements, visitez le site greatwestlifeco.com/fr.

Mise en garde concernant l’information prospective

Le présent communiqué peut comporter de l’information prospective. Les énoncés prospectifs comprennent des énoncés de nature prévisionnelle, dépendent de conditions ou d’événements futurs ou s’y rapportent, ou comprennent des termes comme « seront », « auront », « prévoir », « s’attendre à », « avoir l’intention de », « compter », « croire », « estimer », d’autres expressions similaires ou leur forme négative. Les énoncés prospectifs sont fondés sur des attentes, des prévisions, des estimations, des prédictions, des projections et des conclusions au sujet d’événements futurs qui étaient valables au moment où ils ont été formulés et sont, par leur nature, assujettis notamment à des risques, à des incertitudes et à des hypothèses relativement à Great-West Lifeco, aux facteurs économiques et au secteur des services financiers en général, y compris les secteurs de l’assurance et des organismes de placement collectif. Ils ne garantissent pas le rendement futur, et les lecteurs doivent savoir que les événements et les résultats réels pourraient différer sensiblement de ceux qui sont exprimés ou sous-entendus par les énoncés prospectifs. L’écart potentiel entre les résultats réels et ceux présentés dans les énoncés prospectifs peut dépendre de plusieurs facteurs, faits nouveaux et hypothèses, notamment le comportement des clients, la réputation de Great-West Lifeco, les prix du marché pour les produits offerts, le niveau des souscriptions, les primes reçues, les honoraires, les charges, les résultats au chapitre de la mortalité et de la morbidité, les taux de déchéance, les conventions de réassurance, les besoins de liquidités, les exigences de capital, les notations, les impôts, l’inflation, les taux d’intérêt et de change, la valeur des placements, les activités de couverture, les marchés boursiers et financiers mondiaux (y compris l’accès continu aux marchés boursiers et aux marchés des titres d’emprunt), la situation financière des secteurs d’activité et des émetteurs de titres d’emprunt (notamment les faits nouveaux et la volatilité découlant de la pandémie de COVID-19 actuelle, particulièrement dans certains secteurs compris dans le portefeuille de placements de Great-West Lifeco), la concurrence, ainsi que d’autres conditions générales sur le plan économique et politique ou relatives aux marchés en Amérique du Nord et à l’échelle internationale. Bon nombre de ces hypothèses reposent sur des facteurs et des événements qui sont indépendants de la volonté de Great-West Lifeco, et rien ne garantit qu’elles se révéleront exactes. D’autres facteurs et hypothèses d’importance en conséquence desquels les résultats réels pourraient différer sensiblement de ceux indiqués dans les énoncés prospectifs comprennent la réaction des clients à de nouveaux produits, la dépréciation de l’écart d’acquisition et d’autres actifs incorporels, la capacité de Great-West Lifeco de mettre en œuvre ses plans stratégiques et les changements apportés aux plans stratégiques, l’évolution technologique, les intrusions dans les systèmes d’information ou la défaillance de ces systèmes, les infractions à la sécurité ou la défaillance de la sécurité (y compris les cyberattaques), les paiements requis aux termes des produits de placement, les changements dans la législation et la réglementation locales et internationales, les modifications apportées aux conventions comptables et l’effet de l’application de modifications futures apportées aux conventions comptables, les poursuites judiciaires ou procédures réglementaires imprévues, les catastrophes, le maintien et la disponibilité du personnel et des fournisseurs de services tiers, la capacité de Great-West Lifeco de réaliser des opérations stratégiques et d’intégrer les entreprises acquises, les changements importants imprévus touchant les installations, les relations avec les clients et les employés ou les accords de crédit de Great-West Lifeco, le niveau des efficiences administratives et opérationnelles, ainsi que la gravité, l’ampleur et les répercussions de la pandémie de COVID-19 (y compris les effets de la pandémie de COVID-19, et les effets des réponses des gouvernements et des autres entreprises à la pandémie de COVID-19 sur l’économie et sur les résultats financiers, la situation financière et les activités de Great-West Lifeco). Les lecteurs sont prévenus que cette liste d’hypothèses et de facteurs n’est pas exhaustive et qu’il peut y avoir d’autres facteurs énumérés dans d’autres documents déposés auprès des autorités en valeurs mobilières, y compris les facteurs énoncés à la rubrique « Facteurs de risque » de la notice annuelle de Great-West Lifeco datée du 12 février 2020 et aux rubriques « Gestion des risques et pratiques relatives au contrôle » et « Sommaire des estimations comptables critiques » du rapport de gestion de Great-West Lifeco pour l’exercice clos le 31 décembre 2019, lesquels, comme d’autres documents déposés, peuvent être consultés à l’adresse www.sedar.com. Les lecteurs sont également priés d’examiner attentivement ces facteurs et d’autres facteurs, incertitudes et événements éventuels et de ne pas se fier sans réserve à l’information prospective. Sauf si cela est expressément exigé par les lois applicables, Great-West Lifeco n’a pas l’intention de mettre à jour l’information prospective pour tenir compte de nouveaux renseignements, d’événements futurs ni d’autres éléments.

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